Xuất khẩu lao động Nhật Bản: Cần tuyển gấp 09 lao động Nam đi xuất khẩu lao động làm tại Kanagawa Nhật Bản, Công việc cụ thể: Làm hàn bán tự động: Thời gian làm việc của thực tập sinh : 3 Năm
1. NỘI DUNG CÔNG VIỆC THỰC TẬP SINH NHẬT BẢN di lao dong o nhat – bạn có thể tham gia theo chương trình thực tập sinh hoặc du học Nhật Bản 2014
Nhật Bản – thị trường xuất khẩu lao động tốt nhất hiện nay
– Nơi làm việc của thực tập sinh: Tỉnh Kanagawa
– Công việc cụ thể: Làm hàn bán tự động
– Thời gian làm việc: 3 Năm
2. ĐIỀU KIỆN TUYỂN DỤNG
– Số lượng: 09 Nam
– Độ tuổi: Từ 20- 35Tuổi
– Trình độ: Tốt nghiệp cấp 2 trở lên,
– Yêu cầu: Yêu cầu có kinh nghiệm làm hàn bán tự động, trung thực, khỏe mạnh, chăm chỉ, chịu khó, nhiệt tình với công việc và có tinh thần trách nhiệm cao,
– Hình thức thi: Phỏng vấn.
- Nếu ứng viên nào không phù hợp với các tiêu chí trên có thể tìm hiểu các đơn hàng khác hoặc tham gia đi theo diện vừa học vừa làm, chi tiết xem tại mục: Du học Nhật Bản
(Tất cả các đơn hàng tại công ty đều thi tuyển trực tiếp với các đối tác Nhật Bản do chủ tịch các nghiệp đoàn, các công ty, xí nghiệp trực tiếp sang tuyển chọn lao động. Do đó người lao động khi tham gia thi tuyển các đơn hàng đều phải được đào tạo về tiếng Nhật, về định hướng Nhật Bản, và các kĩ năng thi tuyển nhằm đáp ứng được yêu cầu của đối tác.)
– Lương cơ bản : 156.112 Yên/tháng (Chưa làm thêm)
– Trợ cấp tháng đầu: 65.000Yên
Mức thu nhập bình quân của Thực tập sinh Nhật Bản
– Tăng ca, giờ làm thêm: Có – nghiệp đoàn hỗ trợ đàm phán tăng ca cho thực tập sinh ( tùy theo từng công việc và nhà máy mà giờ làm thêm nhiều hay ít một giờ làm thêm tại Nhật Bản được tính thêm 25% lương cơ bản dao động từ 800 – 1000 yên/giờ)
– Bảo hiểm y tế, bảo hiểm lao động, hưu trí, theo quy định pháp luật Nhật Bản (Sau 03 năm hoàn thành công việc và trở về Việt Nam, TTS sẽ được chính phủ Nhật Bản hoàn trả một phần bảo hiểm hưu trí khoảng 250.000 – 300.000 yên tương đương khoảng 65.000.000 – 90.000.000 VNĐ, theo quy định định của luật pháp Nhật Bản).
– Giờ làm việc: Từ 08:00 đến 17:00 (nghỉ giải lao 60 phút) – 1 ngày làm 08 tiếng, 40 tiếng/tuần
– Ngày nghỉ: Thứ 7, chủ nhật hàng tuần và các ngày lễ tết trong năm theo phong tục của Nhật Bản
( Nhà tuyển dụng phải tuân thủ thời gian làm việc được quy định theo luật là 8 tiếng một ngày, 40 tiếng một tuần (một số ngành nghề cụ thể không được làm quá 44 tiếng một tuần, người Lao Động được nghỉ ít nhất một ngày trong tuần, hay 4 ngày trong thời gian 4 tuần (điều 36 của Luât Lao Động tiêu chuẩn).
Đối với giờ làm việc ngoài thời gian trên sẽ được tính là thời gian làm thêm và người Lao Động phải được trả thêm lương tính theo tỷ lệ 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần. Nếu người Lao Động phải làm thêm trong ngày nghỉ thì mức trả thêm này tối thiểu phải là 35%.
Thêm vào đó, thời gian làm thêm vào buổi đêm (sau 10 giờ tối đến 5 giờ sáng) sẽ được tính thêm 25% trở lên của thời gian làm việc bình thường trong những ngày làm việc trong tuần (điều 37 của Luật Lao Động tiêu chuẩn).)
Lao động tham gia chương trình thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản được đào tạo bài bản về:
– Pháp luật Việt Nam và Pháp luật Nhật Bản
– Tiếng Nhật giao tiếp cơ bản và nâng cao trước khi xuất cảnh sang Nhật Bản làm việc người lao động đạt được trình độ tiếng nhật N4
– Văn hóa và phong cách làm việc Nhật Bản
– An toàn lao động, An toàn vệ sinh Nhật Bản
– Kỹ năng phát triển bản thân
– Kỹ năng phỏng vấn và thi tuyển các đơn hàng do các đối tác Nhật Bản tổ chức
Nộp hồ sơ tham gia thực tập sinh tại công công ty: liên tục các ngày trong tuần từ thứ 2 đến thứ 6
Hồ sơ lý lịch cho người lao động đi làm việc tại Nhật Bản
Hạn nộp hồ sơ cho đơn tuyển dụng hiện tại: 25/06/2015
Dự kiến thi tuyển: 26/06/2015
Dự kiến nhập cảnh: 15/12/2015
